Coaching

Le coaching est une pratique d’accompagnement des personnes dans leur cheminement professionnel. À travers des entretiens individuels, le coach aide la personne à faire le point sur sa situation présente (ce qui lui convient, ce qui ne lui convient pas ou plus), ses objectifs (ce qu’il souhaite mettre en place) et à identifier les ressources et les étapes dont il a besoin pour les atteindre.

Le changement recherché peut aussi concerner la communication et les relations dans le travail, une souffrance vécue dans la sphère professionnelle. Le changement lui-même peut être au cœur du travail de coaching, la difficulté à accepter ou à s’adapter à un changement, l’incertitude quant à ses capacités à le mettre en œuvre ou encore la difficulté à s’y autoriser.

Nous intervenons dans :

• Les difficultés communicationnelles avec ses collaborateurs ou sa direction;
• Les difficultés dans la gestion d’équipes;
• Le stress, l’anxiété, les angoisses, le burnout;
• La difficulté à faire face à un changement de fonction et/ou nouveau défi;
• Le questionnement concernant un plan de carrière ou une réorientation professionnelle;
• La difficulté dans la réinsertion professionnelle;
• Etc.